


為確保??趯嶒炚驹诟母镞^渡期各項工作平穩(wěn)推進,加快實現(xiàn)“一站兩地”思想與業(yè)務(wù)互融互促,督促各部門落實主體責任,站紀委于9月1日和5日分別在儋州、??趦蓚€站區(qū)開展廉潔風險防控調(diào)研暨部門負責人集體廉政談話。站紀委書記、紀檢工作組組長徐兵強主持會議并作專題集體廉政談話,站黨委書記陳志權(quán)出席會議并提出明確要求,紀檢工作組副組長蒲樹和、楊學銀分別對站試驗場、后勤服務(wù)中心近期廉潔風險防控工作和近期紀檢工作進行了安排部署,儋州站區(qū)20余人、??谡緟^(qū)14人參加廉政談話會。
陳志權(quán)強調(diào),面對新任務(wù)、新要求,部門負責人要以身作則,做到五個表率。一要講政治顧大局。深入學習貫徹習近平總書記的重要講話精神,提高政治站位,切實把思想和行動統(tǒng)一到上級部門決策部署上來,經(jīng)常性開展相互批評,紅紅臉,出出汗,進一步增強廉潔、自律、守紀信念。二是加強理論學習。堅持把學習作為履職的重要前提,把黨的政策理論學深吃透用好,善于思考研究,注重實踐鍛煉,在黨性修養(yǎng)、政策理論、業(yè)務(wù)水平等方面不斷與時俱進,不斷有新的提升。三是勇于擔當作為。作為部門負責人要清醒認識當前反腐敗形勢的嚴峻性和復雜性,要緊緊圍繞站重點任務(wù),在單位改革發(fā)展過程中主動擔當、積極作為,并接受監(jiān)督。四是強化作風建設(shè)。各部門負責人要充分認識加強作風建設(shè)的重要性,要深刻反思,舉一反三倒查自身問題,從講政治、顧大局的角度,進一步加強作風建設(shè),深刻反思,努力提升責任意識和服務(wù)意識。五是做到廉潔自律。要進一步增強黨員干部的廉潔自律意識、提升崇廉拒腐的思想自覺和行動自覺,守住底線、不踩紅線;黨員干部要以艱苦樸素、勤儉節(jié)約為榮,從自身做起,做好開源節(jié)流,努力挖掘新的增長點。
徐兵強指出,部門負責人要增強紀律意識、規(guī)矩意識,明底線、知敬畏,自覺遵守法律法規(guī),身為中層干部要真正挺起中堅力量,認真分析研判目前改革存在的廉潔風險點,完善內(nèi)控制度體系,進一步加強廉潔文化建設(shè)。結(jié)合單位目前“三位一體”改革現(xiàn)狀以及主題教育發(fā)現(xiàn)的問題,徐兵強提出以下四點要求。一是加強政治理論學習,提高政治站位。把理論學習作為日常第一要務(wù),要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,始終同黨中央保持高度一致,堅決貫徹落實黨中央各項決策部署,要將黨的思想理論轉(zhuǎn)化為指導工作的方法。二是切實履行好“一崗雙責”,落實主體責任。要充分認清當前形勢,強化落實主體責任思想認識,切實扛起全面從嚴治黨主體責任;要堅持問題導向,認真對照抓好問題整改落實工作,將黨建與業(yè)務(wù)同部署、同檢查、兩促進、兩融合。三是強化廉潔自律和拒腐防變意識。堅持黨規(guī)黨紀先學一步,進一步增強紅線意識和底線思維,強化責任意識,堅持用好“第一種形態(tài)”,抓早抓小。四是改進工作作風,狠抓各項任務(wù)落實。作為部門負責人,既要以身作則,強化責任擔當,一如既往地保持對工作的熱情和積極的工作態(tài)度,又要帶領(lǐng)部門創(chuàng)新工作方法,加快落實單位各項重點工作,切實把“厲行節(jié)約、反對浪費”精神落到實處。
為確保??趯嶒炚驹诟母镞^渡期各項工作平穩(wěn)推進,加快實現(xiàn)“一站兩地”思想與業(yè)務(wù)互融互促,督促各部門落實主體責任,站紀委于9月1日和5日分別在儋州、??趦蓚€站區(qū)開展廉潔風險防控調(diào)研暨部門負責人集體廉政談話。站紀委書記、紀檢工作組組長徐兵強主持會議并作專題集體廉政談話,站黨委書記陳志權(quán)出席會議并提出明確要求,紀檢工作組副組長蒲樹和、楊學銀分別對站試驗場、后勤服務(wù)中心近期廉潔風險防控工作和近期紀檢工作進行了安排部署,儋州站區(qū)20余人、??谡緟^(qū)14人參加廉政談話會。
陳志權(quán)強調(diào),面對新任務(wù)、新要求,部門負責人要以身作則,做到五個表率。一要講政治顧大局。深入學習貫徹習近平總書記的重要講話精神,提高政治站位,切實把思想和行動統(tǒng)一到上級部門決策部署上來,經(jīng)常性開展相互批評,紅紅臉,出出汗,進一步增強廉潔、自律、守紀信念。二是加強理論學習。堅持把學習作為履職的重要前提,把黨的政策理論學深吃透用好,善于思考研究,注重實踐鍛煉,在黨性修養(yǎng)、政策理論、業(yè)務(wù)水平等方面不斷與時俱進,不斷有新的提升。三是勇于擔當作為。作為部門負責人要清醒認識當前反腐敗形勢的嚴峻性和復雜性,要緊緊圍繞站重點任務(wù),在單位改革發(fā)展過程中主動擔當、積極作為,并接受監(jiān)督。四是強化作風建設(shè)。各部門負責人要充分認識加強作風建設(shè)的重要性,要深刻反思,舉一反三倒查自身問題,從講政治、顧大局的角度,進一步加強作風建設(shè),深刻反思,努力提升責任意識和服務(wù)意識。五是做到廉潔自律。要進一步增強黨員干部的廉潔自律意識、提升崇廉拒腐的思想自覺和行動自覺,守住底線、不踩紅線;黨員干部要以艱苦樸素、勤儉節(jié)約為榮,從自身做起,做好開源節(jié)流,努力挖掘新的增長點。
徐兵強指出,部門負責人要增強紀律意識、規(guī)矩意識,明底線、知敬畏,自覺遵守法律法規(guī),身為中層干部要真正挺起中堅力量,認真分析研判目前改革存在的廉潔風險點,完善內(nèi)控制度體系,進一步加強廉潔文化建設(shè)。結(jié)合單位目前“三位一體”改革現(xiàn)狀以及主題教育發(fā)現(xiàn)的問題,徐兵強提出以下四點要求。一是加強政治理論學習,提高政治站位。把理論學習作為日常第一要務(wù),要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,始終同黨中央保持高度一致,堅決貫徹落實黨中央各項決策部署,要將黨的思想理論轉(zhuǎn)化為指導工作的方法。二是切實履行好“一崗雙責”,落實主體責任。要充分認清當前形勢,強化落實主體責任思想認識,切實扛起全面從嚴治黨主體責任;要堅持問題導向,認真對照抓好問題整改落實工作,將黨建與業(yè)務(wù)同部署、同檢查、兩促進、兩融合。三是強化廉潔自律和拒腐防變意識。堅持黨規(guī)黨紀先學一步,進一步增強紅線意識和底線思維,強化責任意識,堅持用好“第一種形態(tài)”,抓早抓小。四是改進工作作風,狠抓各項任務(wù)落實。作為部門負責人,既要以身作則,強化責任擔當,一如既往地保持對工作的熱情和積極的工作態(tài)度,又要帶領(lǐng)部門創(chuàng)新工作方法,加快落實單位各項重點工作,切實把“厲行節(jié)約、反對浪費”精神落到實處。
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